Diagnostic relationnel.

Pourquoi le faire ?

Parce que les difficultés relationnelles ne disparaissent pas seules.

Elles s’installent, s’invisibilisent et finissent par coûter cher : en énergie, en engagement, en efficacité.

Le Diagnostic Relationnel est une approche unique et exclusive. Elle vous permet de :

  • Identifier précisément ce qui freine la coopération

  • Mettre en lumière les tensions invisibles

  • Clarifier les leviers d’alignement et de mobilisation

  • Structurer un plan d’action concret

On ne parle plus de “ressenti” ou “d’intuition”, on parle de pilotage.

Ce que mesure le Diagnostic Relationnel

  • LIEN A SOI

    Clarté, lucidité, solidité intérieure.

  • LIEN À L'AUTRE

    Qualité d’écoute, posture, capacité d’ajustement.

  • QUALITÉ DES LIENS

    Confiance, sécurité relationnelle, fluidité des échanges.

  • COOPÉRATION

    Capacité à travailler ensemble efficacement, au-delà des silos.

  • LIEN AU SENS

    Adhésion aux mission, valeurs et action quotidienne.

  • LIEN AU CADRE

    Compréhension et intégration des règles, des rôles, des responsabilités.

  • GESTION DES TENSIONS

    Prévention des escalades, maturité dans les désaccords;

  • ENERGIE COLLECTIVE

    Niveau d’engagement, motivation, dynamique globale.

Ce que vous obtenez.

  • Une vision précise de vos dynamiques relationnelles

  • L’identification des risques sous pression

  • Des priorités d’action hiérarchisées

  • Un plan d’amélioration immédiatement activable

Le Diagnostic Tisserand® transforme un sujet intangible en avantage compétitif mesurable.

Pour qui ?

  • Dirigeant qui souhaite sécuriser sa dynamique de CODIR

  • Manager confronté à des tensions récurrentes

  • Équipe qui veut franchir un cap de coopération

  • Organisation qui souhaite fiabiliser son onboarding ou une transformation

Formats

  • Individuel (2h) : questionnaire + analyse de posture et d’impact + plan d’action personnel

  • Collectif (3h) : questionnaires individuels + cartographie d’équipe et plan d’action co-construit et partagé.

Réservez un rendez-vous.

Vous sentez que quelque chose freine la performance… sans pouvoir le nommer clairement ?

Prenons 30 minutes pour analyser votre situation et voir si le Diagnostic Tisserand® est le bon levier.